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安徽饭店组织开展2018年度支部书记、中层管理人员述职评议

发布日期:2019-01-24 浏览次数:287 发布人:安徽饭店

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1月22日-23日,安徽饭店组织开展2018年度支部书记开展党建工作述职述廉和中层管理人员述职考核评议。会议由饭店党委书记、董事长、总经理龚林主持,饭店党委委员,支部委员、党小组长、部分党员代表,中层管理人员及部分基层员工代表参加了述职评议会议。


报告会上,3位支部书记和3位主持支部工作的副书记分别进行了述职。各位书记紧紧围绕年度党建工作开展情况、“一岗双责”履职尽责情况、支部建设开展情况以及存在的问题与不足依次进行了汇报,并就2019年支部党建工作思路分别提出了各自意见。

龚林同志代表党委对参加述职的支部书记、副书记依次进行了点评。龚书记指出,2018年度,各支部严格按照饭店党委年初党建工作部署,狠抓党建工作各项落实,各支部党建工作、“一岗双责”履职情况、基层党组织标准化建设和队伍建设等方面均呈现可喜变化,各支部书记开展党建工作的能力有了显著提升,党建工作更加规范,支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到了充分发挥,为饭店党建和经营工作作出较大贡献。龚林强调,2019年,饭店党建工作任务仍然艰巨,各支部要严格按照饭店党委各项工作部署,强化政治学习,坚定政治站位,认真履职“一岗双责”,不断强化作风建设和企业廉洁文化,将党建工作与经营工作有机结合,做到两手抓,两手硬。

在支部书记述职结束后,与会人员对照考评表内容,分别对6位述职的支部书记、副书记进行了评议。

在中层管理人员述职评议考核上,17名部门正副职管理人员围绕“德、能、勤、绩、廉”五个方面考核内容,围绕本人职责,对自己履职尽责等方面进行了述职。

龚林代表经营班子对参加述职的17名中层管理人员依次进行了点评。他指出,2018年,各级中层管理人员立足部门和个人工作实际,创造性的开展各项工作,为饭店圆满完成年度经营目标任务做出了积极贡献。龚林要求,各级管理人员不断增强履职意识,增强经营观念和能力,增加工作投入,充分发挥党员先锋模范作用,围绕2019年“品质文化提升年”主题活动,继续创造性开展好各项工作,坚定信心,圆满完成新葡萄棋牌赋予的年度目标任务。

中层人员述职结束后,与会人员也对述职的中层管理人员进行了测评。